CSVNO – Chiều ngày 9/11, Cao su ChưPrông đã tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc năm 2021. Tham gia buổi đối thoại có các thành viên trong HĐTV, Ban TGĐ, Kiểm soát viên, Ban thường vụ Công đoàn, các thành viên đại diện cho tập thể NLĐ…

Phát biểu khai mạc Hội nghị, ông Võ Toàn Thắng – TGĐ công ty đánh giá cao ý nghĩa của buổi đối thoại định kỳ. Đây là cầu nối giữa ban lãnh đạo và NLĐ, giúp kịp thời phản ánh và giải quyết các tâm tư, nguyện vọng của NLĐ để xây dựng một tập thể đoàn kết, vững mạnh.
Hội nghị đã giải đáp các ý kiến, kiến nghị của NLĐ do Công đoàn cơ sở tổng hợp chuyển tới. Ban lãnh đạo công ty và các thành viên đại diện cho tập thể NLĐ đã thẳng thắn trao đổi, tập trung thảo luận. Đại diện người sử dụng lao động đã yêu cầu các bộ phận, đơn vị chuyên môn nghiên cứu, trả lời thấu đáo các kiến nghị để NLĐ an tâm sản xuất, góp phần xây dựng công ty phát triển ổn định và bền vững.
HÀ ĐỨC THÀNH
Related posts:
Trao 203 suất quà cho công nhân Cao su Chư Mom Ray
Cụm thi đua số II (CĐ CSVN): Đồng hành doanh nghiệp vượt khó
Trao thưởng thi đua nước rút cho công nhân Cao su Sơn La
Cao su Nghệ An: Hoàn thành nhiệm vụ năm 2023
NT Long Hòa (Cao su Dầu Tiếng): Gần 69% công nhân có mức sống khá
Công đoàn Cao su Ea H’Leo thi nữ công gia chánh
Bế mạc Ngày hội văn hóa công nhân Cao su Dầu Tiếng
Đề xuất tặng Cờ thi đua TLĐ Lao động VN cho Công đoàn MDF Quảng Trị
Kinh tế gia đình và trồng xen: Cần thêm sự tiếp sức
"Chủ động, linh hoạt, đồng lòng phấn đấu hoàn thành kế hoạch được giao"