CSVNO – Chiều ngày 9/11, Cao su ChưPrông đã tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc năm 2021. Tham gia buổi đối thoại có các thành viên trong HĐTV, Ban TGĐ, Kiểm soát viên, Ban thường vụ Công đoàn, các thành viên đại diện cho tập thể NLĐ…

Phát biểu khai mạc Hội nghị, ông Võ Toàn Thắng – TGĐ công ty đánh giá cao ý nghĩa của buổi đối thoại định kỳ. Đây là cầu nối giữa ban lãnh đạo và NLĐ, giúp kịp thời phản ánh và giải quyết các tâm tư, nguyện vọng của NLĐ để xây dựng một tập thể đoàn kết, vững mạnh.
Hội nghị đã giải đáp các ý kiến, kiến nghị của NLĐ do Công đoàn cơ sở tổng hợp chuyển tới. Ban lãnh đạo công ty và các thành viên đại diện cho tập thể NLĐ đã thẳng thắn trao đổi, tập trung thảo luận. Đại diện người sử dụng lao động đã yêu cầu các bộ phận, đơn vị chuyên môn nghiên cứu, trả lời thấu đáo các kiến nghị để NLĐ an tâm sản xuất, góp phần xây dựng công ty phát triển ổn định và bền vững.
HÀ ĐỨC THÀNH
Related posts:
Đảng bộ Cao su Điện Biên chỉ đạo thành công Đại hội Chi bộ trực thuộc nhiệm kỳ 2025 – 2027
Vững lòng "về đích"
Công đoàn Cao su Kon Tum trao 251 suất quà cho người lao động khó khăn
Thầm lặng trong đêm đối phó phấn trắng
Cao su Hòa Bình phấn đấu tiếp tục vượt mức kế hoạch sản lượng
Cải thiện môi trường làm việc, năng suất lao động tăng
Đề xuất kéo dài tuổi nghỉ hưu đối với NLĐ: Có hay không “lợi ích nhóm”?
Trao nhà tình thương cho công nhân Cao su Bình Long
Nữ công nhân tiêu biểu nhiều năm liền
Sẵn sàng trước giờ G