CSVN – Trước mùa cạo mới năm nay, Công ty TNHH MTV Cao su Mang Yang đã phối hợp với CĐ và các tổ chức đoàn thể tập trung công tác tuyên truyền, vận động nhằm ổn định tinh thần và tư tưởng cho CNLĐ.

Ông Lê Huy Phu – Chủ tịch CĐ Cao su Mang Yang, cho biết: “Dù CN xin nghỉ việc với những lí do rất chính đáng, như cần người làm nương rẫy, tình trạng sức khỏe không được tốt, thì không thể phủ nhận rằng một trong những lý do chính là thu nhập từ việc khai thác hiện nay khá thấp. Nhận thấy đúng thực trạng, ngay từ đầu năm 2015, chúng tôi đã xây dựng kế hoạch từng bước tiếp xúc, đối thoại với CN, trong đó quan trọng nhất vẫn là công tác giải thích, động viên, khuyến khích người CN hiểu và thấy được cái lợi lâu dài, từ đó gắn bó với vườn cây, với đơn vị”.
Ông Phu cho biết thêm, trước mắt, công ty và tổ chức CĐ tiến hành tuyên truyền, vận động để người CN hiểu và đồng hành cùng doanh nghiệp. Tùy tình hình thực tế, điều kiện hoàn cảnh cụ thể, CĐ công ty sẽ có những biện pháp khác nhằm hỗ trợ người CN bằng những hình thức cụ thể để họ đảm bảo cuộc sống, yên tâm làm việc.
Tin, ảnh: Văn Vĩnh

Related posts:
Trung thu ý nghĩa ở Cơ quan Tập đoàn
Đại hội Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Trách nhiệm
Người chủ tịch công đoàn hết lòng vì người lao động
Công đoàn khối CN-DV: Nhiều đơn vị điều chỉnh tăng lương đến 15%
Công đoàn Cao su Phước Hòa chăm lo cho người lao động đón Tết
Cao su Chư Sê hỗ trợ 43 suất quà và 30 thùng mì tôm cho xã Ia Pal
Công đoàn các đơn vị hỗ trợ công nhân trước mùa cạo mới
Công đoàn các đơn vị miền núi phía Bắc: Ổn định việc làm, thu nhập cho người lao động
Công đoàn Cao su có đóng góp to lớn vào thắng lợi của VRG năm 2021
Công đoàn Cao su Tân Biên thăm, chúc Tết người lao động Cao su Mê Kông